Professional
New member
Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Alım, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan başkanlığında gerçekleştirilen Bakanlar Toplantısı daha sonrasında gazetecilere yaptığı açıklamalarda Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) konusuna değinmişti.
Alım, bakanlık bünyesinde kapsam ve maliyet çalışması yapıldığını bildirmişti. Çalışma bitince bakanlıklar, kurumlar ve sendikalarla sonuçların paylaşılacağını belirten Alım karar evresinde da kamuoyunun dikkatine sunulacağını söylemişti.
EYT’DE YOL HARİTASI BELİRLİ OLDU
Bu açıklamalardan daha sonra EYT’liler mevzuyla ilgili yapılacak çalışmanın nasıl yürütüleceğini merak ediyor. Sabah’tan Faruk Erdem’in haberine göre; EYT’lilerle ilgili yapılan çalışmada yol haritası belirli oldu.
İşte EYT’liye emeklilik yolunu açacak 6 değerli evre:
Kapsam
Kurulun birinci vakit içinderda ele aldığı bahis kapsam oldu. bu biçimdece evvela EYT yasasının kapsamı içine girecek sigortalıların tespiti sağlanacak. bu biçimdece emeklilik hakkı kazanacakların sayısı da ortaya çıkacak. Bu sayının belirlenmesi ile bir arada maliyet hesapları daha kolay yapılabilecek. Fakat genel çerçeveye bakıldığında EYT’li kümesi 9 Eylül 1999 öncesinde birinci kere sigortalı olarak çalışmaya başlamış, yıl ve prim kaidesini tamamlamasına karşın yaş koşulu getirildiği için emekli olamamış sigortalılar oluşturuyor. Bu tarihtilk evvel sigortalı olanlar için yaş haricinde erkeklerde 25 bayanlarda ise 20 yıl sigortalılık müddeti kaidesi var. bu müddette çalışıyor olmak ya da sigortalı olmak gerekmiyor. Birinci sigorta olunan tarihten bu güne kadar erkekler için 25 bayanlar için ise 20 yılın geçmesi gerekiyor. Bu koşula bakıldığında 9 Eylül 1999 tarihi itibariyle bayanlar için 20 yıllık müddet 2019 yılının 9 Eylül tarihinde dolmuş durumda. Erkekler için ise 2021 yılına göre 1996 yılı ve öncesinde sigortalı olanlar için 25 yıl tamamlanmış durumda. ondan sonrasında sigortalı olanlar için de 25 yılın geçmesi gerekiyor. Lakin bu tarihtilk evvel Emekli Sandığı’na girmiş ya da Bağ-Kur’lu olmuş EYT’liler de mevcut. Bütün bunlar başka farklı kıymetlendirilerek kapsamlı bir çalışma yapılıyor.
Emeklilik kuralı: kurulun ikinci konusu ise emekliliğin hangi kaidelerde gerçekleşeceği. Burada birkaç formül üzerinde çalışmalar devam ediyor. Yılını ve primini doldurup yaş kaidesini yerine getirmeyi bekleyenlerin bu kaideye bakılmadan emekli edilmeleri kelam konusu olabilecek. Bu durumda işe giriş tarihine göre 5000 ile 5975 gün içindeki primi tamamlayanlar ve erkekler için 25 yıllık mühleti geçenler kapsamla giriyor. Bunun yanında 3600 gün ile kısmi emeklilik formülü de bulunuyor. Ayrıyeten Almanya ve Finlandiya’da uygulanmış olan muhakkak oranda kesinti ile maaş bağlanması da bir formül olarak duruyor. Bu ortada Ankara kulislerinden gelen haberler içinde emeklilik için 50 ve üzeri yaş koşulu getirilmesi de bedellendiriliyor.
Mali boyutu
Emeklilikte Yaşa Takılanlar’ın sayısı ile ilgili 5 milyon kişi üzere sayılar ortaya atılsa bile kesin bir sayı yok. Lakin epeyce homojen ve farklı kurumlardan sigortalıların olduğu bir yapısı olması ötürüsıyla epey sayıda insanı ilgilendiriyor. Bu noktada kapsam belirlendiğinde sayı da ortaya çıkacak. Bu istikametiyle kaç kişinin emekli olabileceği ve kaç lira maaş alacağı hesaplanarak hususun mali boyutu da ortaya çıkartılacak.
Kaynak
Mali boyut ortaya çıktıktan daha sonra bu paranın bütçeleştirilmesi ve kaynağının da sağlanması ile ilgili de çalışma yapılacak.
Uygulama biçimi
Düzenleme yapılırken uygulama ile ilgili ayrıntılar da ortaya çıkartılacak. Yani hak sahiplerinin belirlenmesi, onların müracaat sistemleri, bu müracaatların kıymetlendirilmesi üzere bürokratik hususlar da ortaya konulacak
Taslak yazılması
Bütün çalışmalar tamamlandıktan ve alternatifler içinden birisi seçildikten daha sonra taslak hazırlanarak Meclis’e sevk edilecek. Akabinde da yasalaşma ve yönetmeliklerle uygulanma süreci başlayacak.
Alım, bakanlık bünyesinde kapsam ve maliyet çalışması yapıldığını bildirmişti. Çalışma bitince bakanlıklar, kurumlar ve sendikalarla sonuçların paylaşılacağını belirten Alım karar evresinde da kamuoyunun dikkatine sunulacağını söylemişti.
EYT’DE YOL HARİTASI BELİRLİ OLDU
Bu açıklamalardan daha sonra EYT’liler mevzuyla ilgili yapılacak çalışmanın nasıl yürütüleceğini merak ediyor. Sabah’tan Faruk Erdem’in haberine göre; EYT’lilerle ilgili yapılan çalışmada yol haritası belirli oldu.
İşte EYT’liye emeklilik yolunu açacak 6 değerli evre:
Kapsam
Kurulun birinci vakit içinderda ele aldığı bahis kapsam oldu. bu biçimdece evvela EYT yasasının kapsamı içine girecek sigortalıların tespiti sağlanacak. bu biçimdece emeklilik hakkı kazanacakların sayısı da ortaya çıkacak. Bu sayının belirlenmesi ile bir arada maliyet hesapları daha kolay yapılabilecek. Fakat genel çerçeveye bakıldığında EYT’li kümesi 9 Eylül 1999 öncesinde birinci kere sigortalı olarak çalışmaya başlamış, yıl ve prim kaidesini tamamlamasına karşın yaş koşulu getirildiği için emekli olamamış sigortalılar oluşturuyor. Bu tarihtilk evvel sigortalı olanlar için yaş haricinde erkeklerde 25 bayanlarda ise 20 yıl sigortalılık müddeti kaidesi var. bu müddette çalışıyor olmak ya da sigortalı olmak gerekmiyor. Birinci sigorta olunan tarihten bu güne kadar erkekler için 25 bayanlar için ise 20 yılın geçmesi gerekiyor. Bu koşula bakıldığında 9 Eylül 1999 tarihi itibariyle bayanlar için 20 yıllık müddet 2019 yılının 9 Eylül tarihinde dolmuş durumda. Erkekler için ise 2021 yılına göre 1996 yılı ve öncesinde sigortalı olanlar için 25 yıl tamamlanmış durumda. ondan sonrasında sigortalı olanlar için de 25 yılın geçmesi gerekiyor. Lakin bu tarihtilk evvel Emekli Sandığı’na girmiş ya da Bağ-Kur’lu olmuş EYT’liler de mevcut. Bütün bunlar başka farklı kıymetlendirilerek kapsamlı bir çalışma yapılıyor.
Emeklilik kuralı: kurulun ikinci konusu ise emekliliğin hangi kaidelerde gerçekleşeceği. Burada birkaç formül üzerinde çalışmalar devam ediyor. Yılını ve primini doldurup yaş kaidesini yerine getirmeyi bekleyenlerin bu kaideye bakılmadan emekli edilmeleri kelam konusu olabilecek. Bu durumda işe giriş tarihine göre 5000 ile 5975 gün içindeki primi tamamlayanlar ve erkekler için 25 yıllık mühleti geçenler kapsamla giriyor. Bunun yanında 3600 gün ile kısmi emeklilik formülü de bulunuyor. Ayrıyeten Almanya ve Finlandiya’da uygulanmış olan muhakkak oranda kesinti ile maaş bağlanması da bir formül olarak duruyor. Bu ortada Ankara kulislerinden gelen haberler içinde emeklilik için 50 ve üzeri yaş koşulu getirilmesi de bedellendiriliyor.
Mali boyutu
Emeklilikte Yaşa Takılanlar’ın sayısı ile ilgili 5 milyon kişi üzere sayılar ortaya atılsa bile kesin bir sayı yok. Lakin epeyce homojen ve farklı kurumlardan sigortalıların olduğu bir yapısı olması ötürüsıyla epey sayıda insanı ilgilendiriyor. Bu noktada kapsam belirlendiğinde sayı da ortaya çıkacak. Bu istikametiyle kaç kişinin emekli olabileceği ve kaç lira maaş alacağı hesaplanarak hususun mali boyutu da ortaya çıkartılacak.
Kaynak
Mali boyut ortaya çıktıktan daha sonra bu paranın bütçeleştirilmesi ve kaynağının da sağlanması ile ilgili de çalışma yapılacak.
Uygulama biçimi
Düzenleme yapılırken uygulama ile ilgili ayrıntılar da ortaya çıkartılacak. Yani hak sahiplerinin belirlenmesi, onların müracaat sistemleri, bu müracaatların kıymetlendirilmesi üzere bürokratik hususlar da ortaya konulacak
Taslak yazılması
Bütün çalışmalar tamamlandıktan ve alternatifler içinden birisi seçildikten daha sonra taslak hazırlanarak Meclis’e sevk edilecek. Akabinde da yasalaşma ve yönetmeliklerle uygulanma süreci başlayacak.