Samuag
New member
Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi, yayımladığı ilanda, üniversite bünyesinde merkez ve bağlı ünitelerde istihdam edilmek üzere en az KPSS 60 puan ile kontratlı işçi alımı yapacağını duyurdu.
RTEÜ KONTRATLI İŞÇİ ALIMI MÜRACAATLARI NE VAKİT?
Müracaatlar, 30 Kasım itibariyle başlayacak ve 14 Aralık’ta sona erecek.
Adaylar, müracaatlarını gerekli evraklar ile bir arada üniversitenin İşçi Daire Başkanlığına şahsen yahut posta yoluya yapabilecekler.
MÜRACAAT KOŞULLARI NELER?
1- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci unsurunda belirtilen kaidelere haiz olmak.
2- Tahsil durumu ön lisans olan durumlara başvuracaklar için 2020 yılı KPSSP93; Ortaöğretim (Lise ve Dengi) olan konumlara başvuracaklar için 2020 yılı
KPSSP94 puanına sahip olmak.
3- Rastgele bir Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.
4- Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Esaslar’ın Ek Unsur 1 “… Kontratlı işçinin, hizmet mukavelesi asıllarına karşıt hareket etmesi niçiniyle
kurumlarınca mukavelesinin feshedilmesi yahut mukavele devri ortasında mukaveleyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve
kuruluşlarının kontratlı işçi durumlarında bir daha istihdam edilemez.” kuralını sağlıyor olmak.
5- 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yaptırılacak olan arşiv araştırması kararı olumlu olmak.
6- 657 sayılı Kanun’un 53’üncü unsuru kararları gizli kalmak kaydıyla, bakılırsavini devamlı yapmasına pürüz olabilecek beden yahut akıl hastalığı bulunmamak.
MÜRACAAT İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR
1- Müracaat Formu (http://personel.idari.erdogan.edu.tr/ web adresinden temin edilebilir.)
2- Diploma yahut mezuniyet evrakı (e-Devlet’ten barkodlu evrak oluşturularak alınabilir. Başka türlü ibraz
edilecek evrak noter onaylı olmalıdır.)
3- Nüfus kayıt örneği (e-Devlet’ten barkodlu doküman oluşturularak alınabilir.)
4- 1 adet vesikalık fotoğraf (Başvuru formuna eklenecektir.)
5- Erkek adaylar için askerlik durum dokümanı (e-Devlet’ten barkodlu doküman oluşturularak alınabilir.)
6- İsimli sicil kaydı (e-Devlet’ten barkodlu doküman oluşturularak alınabilir.)
7- 2020/KPSS Sonuç Evrakı.
8- Müdafaa ve Güvenlik bakılırsavlisi durumunda istihdam edilecekler için özel güvenlik sertifikası ve kimlik
kartı.
9- Müdafaa ve Güvenlik nazaranvlisi konumunda istihdam edilecekler için müracaat müddeti içerisinde alınmış
olması kaydıyla, istenen boy-kilo kuralına sahip olduğuna ait resmî yahut özel sıhhat kurumlarından alınmış onaylı
evrak.
10- İstenen Alanlar İçin Deneyim Sahibi Olduğunu Gösterir SGK Hizmet Dökümü Dokümanı (SGK Tescil ve
Hizmet Dökümü/İşyeri Unvan Listesi başlığıyla e-Devlet sisteminden alınan SGK Hizmet Dökümü dokümanı barkodlu;
SGK’dan alınan SGK Hizmet Dökümü Evrakı ise onaylı olmalıdır. SGK Hizmet Dökümü Evrakında ilgili kişinin
kelam konusu alanda çalışmış olduğunu gösteren meslek kodu yer almalıdır. SGK Hizmet Dökümü Dokümanında meslek
kodu bulunmayanlar ise çalışmış oldukları Kurum/Firma/İş Yerinden istenen deneyim kuralı alanında çalışmış
olduklarına dair onaylı çalışma dokümanını ibraz etmelidirler.)
11- “Bu konumda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaklardır.”şartı istenen
durumlar için vardiyalı çalışmasına mani olmadığına ait resmî yahut özel sıhhat kurumlarından alınmış onaylı
sıhhat raporu. (Bu doküman sonuçlar belirtildiktan daha sonra sıralamaya girip yerleşme hakkı kazanan adaylardan
istenecektir.)
12- Tüm konumlar için nazaranvini devamlı yapmasına pürüz olabilecek beden yahut akıl hastalığı
bulunmadığına ait resmî yahut özel sıhhat kurumlarından alınmış onaylı sıhhat raporu. (Bu evrak sonuçlar
belirtildiktan daha sonra sıralamaya girip yerleşme hakkı kazanan adaylardan istenecektir.)
13- Emeklilik ve yaşlılık aylığı alıp almadığına ait SGK’dan alınacak evrak. (Bu evrak sonuçlar
belirtildiktan daha sonra sıralamaya girip yerleşme hakkı kazanan adaylardan istenecektir.)
RESMİ İLAN METNİ
RTEÜ KONTRATLI İŞÇİ ALIMI MÜRACAATLARI NE VAKİT?
Müracaatlar, 30 Kasım itibariyle başlayacak ve 14 Aralık’ta sona erecek.
Adaylar, müracaatlarını gerekli evraklar ile bir arada üniversitenin İşçi Daire Başkanlığına şahsen yahut posta yoluya yapabilecekler.
MÜRACAAT KOŞULLARI NELER?
1- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci unsurunda belirtilen kaidelere haiz olmak.
2- Tahsil durumu ön lisans olan durumlara başvuracaklar için 2020 yılı KPSSP93; Ortaöğretim (Lise ve Dengi) olan konumlara başvuracaklar için 2020 yılı
KPSSP94 puanına sahip olmak.
3- Rastgele bir Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.
4- Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Esaslar’ın Ek Unsur 1 “… Kontratlı işçinin, hizmet mukavelesi asıllarına karşıt hareket etmesi niçiniyle
kurumlarınca mukavelesinin feshedilmesi yahut mukavele devri ortasında mukaveleyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve
kuruluşlarının kontratlı işçi durumlarında bir daha istihdam edilemez.” kuralını sağlıyor olmak.
5- 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yaptırılacak olan arşiv araştırması kararı olumlu olmak.
6- 657 sayılı Kanun’un 53’üncü unsuru kararları gizli kalmak kaydıyla, bakılırsavini devamlı yapmasına pürüz olabilecek beden yahut akıl hastalığı bulunmamak.
MÜRACAAT İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR
1- Müracaat Formu (http://personel.idari.erdogan.edu.tr/ web adresinden temin edilebilir.)
2- Diploma yahut mezuniyet evrakı (e-Devlet’ten barkodlu evrak oluşturularak alınabilir. Başka türlü ibraz
edilecek evrak noter onaylı olmalıdır.)
3- Nüfus kayıt örneği (e-Devlet’ten barkodlu doküman oluşturularak alınabilir.)
4- 1 adet vesikalık fotoğraf (Başvuru formuna eklenecektir.)
5- Erkek adaylar için askerlik durum dokümanı (e-Devlet’ten barkodlu doküman oluşturularak alınabilir.)
6- İsimli sicil kaydı (e-Devlet’ten barkodlu doküman oluşturularak alınabilir.)
7- 2020/KPSS Sonuç Evrakı.
8- Müdafaa ve Güvenlik bakılırsavlisi durumunda istihdam edilecekler için özel güvenlik sertifikası ve kimlik
kartı.
9- Müdafaa ve Güvenlik nazaranvlisi konumunda istihdam edilecekler için müracaat müddeti içerisinde alınmış
olması kaydıyla, istenen boy-kilo kuralına sahip olduğuna ait resmî yahut özel sıhhat kurumlarından alınmış onaylı
evrak.
10- İstenen Alanlar İçin Deneyim Sahibi Olduğunu Gösterir SGK Hizmet Dökümü Dokümanı (SGK Tescil ve
Hizmet Dökümü/İşyeri Unvan Listesi başlığıyla e-Devlet sisteminden alınan SGK Hizmet Dökümü dokümanı barkodlu;
SGK’dan alınan SGK Hizmet Dökümü Evrakı ise onaylı olmalıdır. SGK Hizmet Dökümü Evrakında ilgili kişinin
kelam konusu alanda çalışmış olduğunu gösteren meslek kodu yer almalıdır. SGK Hizmet Dökümü Dokümanında meslek
kodu bulunmayanlar ise çalışmış oldukları Kurum/Firma/İş Yerinden istenen deneyim kuralı alanında çalışmış
olduklarına dair onaylı çalışma dokümanını ibraz etmelidirler.)
11- “Bu konumda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaklardır.”şartı istenen
durumlar için vardiyalı çalışmasına mani olmadığına ait resmî yahut özel sıhhat kurumlarından alınmış onaylı
sıhhat raporu. (Bu doküman sonuçlar belirtildiktan daha sonra sıralamaya girip yerleşme hakkı kazanan adaylardan
istenecektir.)
12- Tüm konumlar için nazaranvini devamlı yapmasına pürüz olabilecek beden yahut akıl hastalığı
bulunmadığına ait resmî yahut özel sıhhat kurumlarından alınmış onaylı sıhhat raporu. (Bu evrak sonuçlar
belirtildiktan daha sonra sıralamaya girip yerleşme hakkı kazanan adaylardan istenecektir.)
13- Emeklilik ve yaşlılık aylığı alıp almadığına ait SGK’dan alınacak evrak. (Bu evrak sonuçlar
belirtildiktan daha sonra sıralamaya girip yerleşme hakkı kazanan adaylardan istenecektir.)
RESMİ İLAN METNİ